Sindicatos y empresarios del sector de la pizarra han alcanzado un principio de acuerdo en la negociación del nuevo convenio colectivo, que afectará a los trabajadores de las explotaciones situadas principalmente en las comarcas de El Bierzo y la Cabrera. Según ha confirmado el sindicato UGT, el preacuerdo contempla una subida salarial del 12% distribuida en los próximos tres años: un 4,5% en el 2025, un 3,75% en el 2026 y otro 3,75% en el 2027. Junto al incremento salarial, se establece también una mejora del 10% en el plus de asistencia, así como una actualización de las categorías profesionales, uno de los puntos que más peso ha tenido durante la negociación.
El texto preliminar del convenio incluye un desglose detallado de las funciones asignadas a cada categoría, lo que permitirá clarificar las competencias laborales y mejorar la organización interna en las empresas del sector. El principio de acuerdo también incorpora la adaptación del convenio a los recientes cambios legislativos en materia de permisos laborales, incluyendo aspectos relacionados con el cuidado de familiares o el permiso por lactancia.
Desde UGT Bierzo, el secretario general de FICA, Jorge Díez, ha valorado positivamente este preacuerdo que, a su juicio, contribuirá a hacer más atractivo un sector tan importante como el de la pizarra para el empleo y la economía de la comarca.