La iniciativa municipal ‘Soria, una ciudad para vivir’, gestionada por la Cámara de Comercio, se consolida como un instrumento clave para la atracción de población, talento e inversión. Desde su puesta en marcha en junio de 2024, el proyecto ha atendido a un total de 220 personas interesadas en trasladarse o desarrollar su proyecto vital y profesional en Soria, de las cuales 102 corresponden al año 2025. Este programa integral se articula en torno a cuatro ejes estratégicos: invertir, trabajar, emprender y vivir, ofreciendo un acompañamiento personalizado a quienes apuestan por el territorio. Soria continúa posicionándose como un destino atractivo gracias a su alta calidad de vida, destacando en indicadores como la seguridad, la calidad del aire, la educación y la movilidad. A ello se suma un proceso de transformación urbana con nuevas infraestructuras y proyectos culturales y tecnológicos que amplían las oportunidades laborales y empresariales.
El proyecto se fundamenta en tres principios clave: Visión positiva del territorio, poniendo en valor sus fortalezas; atracción de nuevas personas, mediante empleo, emprendimiento e inversión; y fidelización, facilitando la integración de nuevos residentes. El perfil de las personas usuarias refleja una clara orientación hacia el empleo: 84% busca trabajar, 13% emprender y 3% invertir. Además, el 61% de las personas atendidas en 2025 ya reside en Soria, muchas de ellas llegadas en los dos últimos años, lo que evidencia el impacto real del programa en la fijación de población. El proyecto también se distingue por su capacidad para atraer talento cualificado, con un 93% de usuarios con formación universitaria o técnica, y por su alcance internacional, con un 14% de personas procedentes del extranjero.
Uno de los pilares del proyecto ha sido el desarrollo de una intensa agenda de actuaciones estratégicas y relaciones institucionales, orientadas a situar a Soria en los principales espacios de decisión económica, empresarial y tecnológica. En este ámbito, la Cámara de Comercio ha mantenido encuentros clave con organismos de referencia como ICEX España Exportación e Inversiones, a través de su iniciativa Invest in Spain, con el objetivo de incorporar a Soria en los circuitos nacionales de atracción de inversión extranjera. En el ámbito tecnológico, el proyecto ha iniciado líneas de trabajo con Spain DC y con la Asociación Española para la Digitalización, con el objetivo de posicionar Soria como destino para profesionales digitales y proyectos vinculados a centros de datos, aprovechando las ventajas competitivas del territorio. El proyecto ha trabajado también en la conexión directa entre empresas y profesionales, mediante la creación de una red de responsables de recursos humanos que permite identificar necesidades reales del tejido productivo y alinear las acciones de captación de talento. Además, se han desarrollado iniciativas específicas para la captación de perfiles estratégicos, como el trabajo conjunto con la Subdelegación de Defensa para facilitar la transición laboral de profesionales procedentes de las Fuerzas Armadas.
El proyecto ‘Soria, una ciudad para vivir’ continúa avanzando en su objetivo de convertir a la ciudad en un referente en la atracción de población en el contexto del reto demográfico. La planificación para 2026 contempla nuevas acciones orientadas a reforzar la captación de talento, ampliar las alianzas institucionales y aumentar la visibilidad nacional e internacional de Soria, consolidando un modelo que combina oportunidades económicas, innovación y calidad de vida.